出産手当金 - 受け取り方法を確認する

出産援助は、INSS に貢献するすべての働く女性の権利です。これらの女性は全員、この給付金を利用して、給与が減ったり変更されたりすることなく、少なくとも 120 日間仕事を休むことができます。

出産手当金の受給者となるための基準は、特定の期限に基づいています。出産の場合は 120 日、未成年者の養子縁組またはその目的のための法的後見の場合は 120 日、胎児が子宮内または出産時に死亡した場合は 120 日です。

この給付金は母親グループのみを対象としており、赤ちゃんの誕生、養子縁組、養子縁組のための法的監護権、さらには自然中絶の場合でも仕事を辞める必要がある人々に寄付される、つまり犯罪者はいない。

給付金申請の仕組みを理解する

出産援助の申請はバーチャルで行うことができるため、物理的な INSS サービスポストに行く必要がありません。証明と書類の提出の段階に達した場合にのみ出席する必要があります。

ただし、救援要請の手続き全体は、ログイン名とパスワードを使用して「Meu INSS」アプリを通じて仮想的に実行することになります。アクセスしたら、リクエストしたい特典を選択し、データを入力して待ちます。

これは非常にシンプルで実用的なアプリケーションであり、一般の人でも、誰でも理解して必要な手順を実行できます。このインターフェイスには、非常に一目瞭然で客観的な対話フィールドがあります。

したがって、出産扶助を受ける権利を得るには、出産、流産、養子縁組、または法的監護の日に定められた要件を必ず満たさなければなりません。

この要件のうち、労働時間をカウントすることで猶予期間を確認することができます。個人、任意、特別被保険者として拠出する労働者については 10 か月となり、被保険者、家政婦、独立労働者は免除されます。

失業者に関しては、被保険者およびINSS納税者のステータスを証明する必要があります。この場合、10 か月の運動を完了する必要があります。被保険者の資格を喪失した場合は、出産または給付金の発生の日まで少なくとも5か月の猶予期間が必要です。

出産援助給付金の期間に関しては、出産、養子縁組、中絶、法的監護など、給付金が発生した機会/出来事の種類によって条件付けされます。以下を参照してください。

実際の INSS ポストでサービスを受けるには、写真と CPF 番号が記載された書類を提示する必要があります。さらに、就労者は就労カードと INSS への貢献者であることの証明を提示する必要があります。

ただし、無職の方は例外なく、赤ちゃんまたは死産の出生証明書を提出する必要があります。出産の28日前に退職する労働者は、妊婦専用の診断書でそのことを証明する必要がある。

司法的監護の場合、労働者は監護期間と養子縁組を目的とした監護を示す必要がある。ただし、採用の場合は新たな証明書の提出が必要となります。

ただし、新しい証明書は裁判所の判決後に発行されたものでなければなりません。ドキュメントに疑問がある場合は、貢献時間の証明についてドキュメントを参照しているページを参照することが有効です。

待っていて損をしないで、今すぐ自分の権利を主張し、必要な書類をすべて集めて、正式な給与に追加される出産補助金の受け取りを今すぐ申請してください。

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上記の基準のいずれにも当てはまらないが、この状況に陥っていて受益者となる可能性のある人を知っている場合は、この件についてよりよく知ってもらうために、今すぐこのリンクをその人に共有してください。

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